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    1. 全球大型銀行掀起“裁員潮” 誰是背後的推手?

      今年以來,在交易收入下滑、低利率政策、英國脫歐與新技術的應用等一系列負面因素的影響下,以德意志銀行爲首的全球大型銀行開啓了洶湧裁員潮。

      今年以來,在交易收入下滑、低利率政策、英國脫歐與新技術的應用等一系列負面因素的影響下,以德意志銀行爲首的全球大型銀行開啓了洶湧裁員潮。

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      投行交易業務下滑

      今年上半年,花旗的股票交易營收下降了17%,至16億美元,導致交易業務總營收下降5%。

      7月較早時,花旗管理層表示,在上季度進行超預期的成本削減後,今年下半年將繼續削減成本。該行計劃今年在其固定收益和股票交易業務領域進行裁員,其中股票部門將裁員100人,相當于該部門員工總數的近10%。

      華爾街大型銀行上半年的交易收入正面臨十多年來最差表現。

      據彭博社報道,繼今年前3個月下滑14%之後,華爾街最大五家銀行的交易收入在第二季度又下降了8%。

      根據Coalition Development Ltd。的數據,今年上半年全球十二大投行的股票和固定收益交易收入,或許要比2017年上半年創下的自全球金融危機以來的608億美元低點還要低。

      低利率打壓銀行盈利

      隨著全球主要央行紛紛傳遞維持寬松貨幣政策的信號,長期低利率也將對銀行的盈利造成影響。

      歐洲央行的負利率政策已經施行多年,由于貸款利率很低,而負存款准備金率很難轉嫁到儲戶,許多銀行的利息收入受到壓力。

      德意志銀行經濟學家福爾克斯·蘭道估計,歐元區銀行每年因負利率政策損失約80億歐元。

      北歐銀行首席執行官卡斯珀·科斯庫爾(Casper von Koskull)將其描述爲“一個實際上正在扼殺歐洲銀行業參與者的危險環境”。

      有分析指出,低利率也反映出央行無力提振通脹,薪資水平停滯不前,這降低了企業的投資意願,企業活動大幅放緩也削弱了銀行的盈利能力。

      德銀CEO曾表示,低利率環境令銀行業頭痛。

      英國金融業受“脫歐”重創

      英國“脫歐”也加劇了金融業的裁員速度。

      自2016年英國脫歐公投以來,全球金融業都受到“脫歐”不確定性的負面影響波及。不少金融機構均采取應對措施幫助降低成本和風險,包括削減英國的分支機構規模,將歐洲業務中心從英國遷往歐洲他處等。

      安永會計師事務所7月數據顯示,從倫敦轉移至歐洲其他國家的工作機會達7000個,其中約1000個已撤出英國。

      據路透社報道,英國工業聯盟和會計師事務所普華永道今年3月公布的調查顯示,在接受調查的84家主要金融公司,其業務量下滑速度爲2012年9月以來最快,金融服務業就業下滑速度爲4年來最快。

      新技術是裁員的另一原因

      據日本放送協會(NHK)報道,民間調查公司“東京商工調查”對日本81家大型銀行和地方銀行進行的調查顯示,截至2019年3月底,日本的銀行職員總數爲22.3778萬人,同比減少了3629人。

      日本大型銀行自2006年以來,職員人數一直處于增加趨勢,此次是第一次轉爲減少。進行裁員的銀行達62家,占整體銀行業的約80%。

      報道指出,由于數字技術的利用,以往需要人工操作的大量票據處理實現了自動化,工作效率得到了顯著提高。另外,由于網上銀行的普及,線下銀行的客戶逐漸減少,各銀行關掉一些支行以節約成本。

      如今,人工智能、大數據、自動化交易使銀行業面臨更大威脅。近期追蹤全球49家大型銀行的瑞銀表示,巴克萊、德銀及彙豐等主要銀行去年在信息技術上的投資爲700億美元,較2010年多一倍。

      波士頓咨詢預測,在穩健發展的情況下,到2027年,銀行業將削減104萬工作崗位,降幅達22%。諸如客戶管理和服務、風控和審核、營銷與銷售等操作標准化程度較高,對情感交互的要求較低的崗位將被人工智能大規模取代。



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